Im Zuge von mehr Flexibilität und Kundenorientierung kommen auf operative Führungskräfte Aufgaben zu, die sich deutlich von den bisherigen unterscheiden. Während bisher vor allem Fachaufgaben den Schwerpunkt der Tätigkeit gebildet haben, kommen auf den Gruppenbetreuer zunehmend neue Aufgaben zu: Betreuung, Beratung und Training von Mitarbeitern und Gruppen sowie das Führen mit Zielvereinbarungen und Kennzahlen, das Leiten von Besprechungen und der souveräne Umgang mit Konflikten.
Speziell für Gruppenbetreuer des mittleren Managements bieten wir Seminare an, die Grundwissen und praktische Tipps über die heutigen Anforderungen an operative Führungskräfte vermitteln.
Wir bieten Seminare für Gruppenbetreuer auf Anfrage inhouse oder unternehmensübergreifend an.
